求职遭遇“限男性” 公益诉讼破歧视腾讯等入股艾斐智药
求职遭遇“限男性” 公益诉讼破歧视(以案说法) 用人招聘可以要求“限男性”吗?如果政府部门对就业歧视怠于监管,谁能督促政府部门及时处理问题? 安徽马鞍山市当涂县的李女士想在本地找一个设备工程师的工作。一天,她在当涂县就业创业一站式服务中心网络招聘服务平台上浏览发现,某公司正好有适合自己的岗位。可她细看岗位要求时,却发现上面赫然写着“限男性”。一段时间内,当涂县还有不少女性求职者遇到了类似问题。很快,当涂县人民检察院注意到了这个问题。 检察机关经调查发现,在该县就业创业一站式服务中心网络招聘服务平台上,益某公司、环某公司等多家用人单位发布招聘设备工程师、操